Manajemen Penilaian Kinerja Karyawan Di PT Kusumasatria Agrobio Taniperkasa

Sa’diyah, Maulina Ummatus (2016) Manajemen Penilaian Kinerja Karyawan Di PT Kusumasatria Agrobio Taniperkasa. [Experiment] (Unpublished)

	Text (Abstrak) 6. ABSTRAK.pdf - Submitted Version Available under License Creative Commons Attribution Share Alike. Download (63kB)
	Text (Bab 1 Pendahuluan) 14. I. PENDAHULUAN.pdf - Submitted Version Available under License Creative Commons Attribution Share Alike. Download (182kB)
	Text (Daftar Pustaka) 18. DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (134kB)
	Text (Laporan Lengkap) LAPORAN LENGKAP.pdf Restricted to Registered users only Download (4MB)

Abstract

Kegiatan Praktek Kerja Lapang yang selanjutnya akan ditulis dengan singkatan PKL ini dilaksanakan di PT. Kusuma Satria Dinasasri Wisatajaya yang berlokasi di jalan Abdul Gani Atas PO. BOX 36 Kota Wisata Batu, Jawa Timur. PT. Kusumasatria Agrobio Tani perkasa yang selanjutnya disebut Kusuma Agrowisata adalah salah satu bentuk wisata yang menonjolkan usaha pertanian seabagai ciri yang kuat sekaligus dapat mendukung fungsinnya sebagai tempat wisata. Kusuma Agrowisata terbagi ke dalam beberapa departemen yaitu departemen budidaya tanaman, Departemen FB, Departemen Adventure, Departemen Marketing, Departemen Personalia, dan Departemen Accounting. Departemen personalia adalah salah satu bagian dari perusahaan Kusuma Agrowisata yang menangani bagian ketenagakerjaan. Dalam departemen personalia penilaian kinerja karyawan bertujuan untuk mengevaluasi kinerja dan produktifitas karyawan yang dilakukan secara transparan oleh pimpinan langsung. Kegiatan praktek kerja lapang yang dilakukan di departemen personalia meliputi kontrol dan report dari pelaksanaan kinerja karyawan. Dari kegiatan tersebut maka dapat diketahui kinerja karyawan dan tingkat produktifitas karyawan.

Actions (login required)

View Item